Ubezpieczenie

Jak porównać plany ubezpieczeń zdrowotnych

Jak porównać plany ubezpieczeń zdrowotnych

Niezależnie od tego, czy jesteś osobą pracującą na własny rachunek i potrzebujesz ubezpieczenia zdrowotnego, masz kilka opcji ubezpieczenia od swojego pracodawcy, czy też wchodzisz na emeryturę, ale potrzebujesz czegoś do czasu, aż medicare włączy się, porówna i wybierze najlepszy plan zdrowotny może być trudnym zadaniem. Określając, na co możesz sobie pozwolić i co najlepiej pasuje do Twoich potrzeb w zakresie opieki zdrowotnej, możesz znaleźć najlepszy plan ubezpieczeniowy dla siebie i swojej rodziny.

Nasza rodzina odkryła to z pierwszej ręki, kiedy zostałem samozatrudniony. W tym czasie mój broker / dealer oferował ubezpieczenie grupowe, a moja żona miała również ubezpieczenie zdrowotne w swojej pracy. My ... czy raczej powinienem ... włączyła się do liczb, próbując przeanalizować, co jest dla nas najlepsze.

Od tego czasu nasz dostawca ubezpieczeń zdrowotnych zmienił się co najmniej trzy razy i za każdym razem staje przed wyzwaniem znalezienia sposobu, w jaki nowy plan porównuje się ze starym. Chociaż jest to frustrujący proces, naprawdę trzeba zapłacić, aby zrozumieć, jaki rodzaj pokrycia masz.

Koszty i opłaty

Warunki związane z opłatami za ubezpieczenie zdrowotne mogą być mylące i utrudniać porównywanie planów. Zrozumienie terminów i ich znaczenia może pomóc w porównaniu i wyborze najlepszego i najkorzystniejszego dla Ciebie planu.

  • Premia - Premia to kwota, którą zapłacisz za swój plan ubezpieczeniowy. Możesz podzielić to na roczne, kwartalne lub miesięczne płatności z większością planów ubezpieczeniowych.

Wybierając plan, najważniejszym czynnikiem, na który należy zwrócić uwagę, jest wiedza, ile możesz zapłacić za swoją premię. Jeśli masz tylko pewną sumę pieniędzy zapisaną na opiekę zdrowotną, szukaj planów z opcjami, które mieszczą się w tym przedziale.

  • Deductible - Odliczenie to kwota, z kieszeni, że jesteś odpowiedzialny za wypłatę, zanim twoje ubezpieczenie zacznie płacić za pokrywane wydatki. Na przykład, jeśli masz odliczenie w wysokości 200 $, będziesz musiał ponieść i zapłacić za wydatki medyczne warte $ 200, zanim ubezpieczenie się opłaci. Wyjątki dotyczą określonych rodzajów warunków, w przypadku których nie jest konieczne uwzględnienie kwoty podlegającej odliczeniu w większości polityk, na przykład w przypadku wizyt dzieci. To znaczy, jeśli jeszcze nie udało ci się uzyskać rocznego odliczenia, ale Twoje dziecko ma zostać poddane kontroli, koszty kontroli będą pokrywane przez ubezpieczenie.

Gdy wybór planu możesz porównać odliczenia. Często, jeśli masz niższe odliczenie, twoje składki mogą być nieco wyższe. Jeśli wybierzesz plan z wyższym odliczeniem, premia będzie prawdopodobnie niższa. Ustalenie, ile możesz zapłacić z kieszeni i jak często korzystasz z ubezpieczenia, może pomóc w wyborze planu, który ma odliczenia odpowiadające Twojemu budżetowi.

  • Co-Pay - Copay to kwota, którą musisz zapłacić za każdy rodzaj wizyty w biurze lub wizyty w pogotowiu.

Oczekuje się, że w chwili wizyty będzie on wypłacany. Co-pay to zwykle tylko 5 USD za wizytę w biurze, ale może pobierać nawet 50 USD na wizyty w pogotowiu. Zwykle im tańsza jest składka ubezpieczeniowa i odliczana, tym wyższe są kwoty współpłacenia. W przypadku niektórych elastycznych planów o wyższych składkach często nie są wymagane współpłatności.

Dostawcy

Porównując plany ubezpieczeń zdrowotnych, chcesz mieć pewność, że wybierzesz taki, w którym biorą udział twoi lekarze. Ważna jest ciągła dbałość o jakość od lekarza, więc wybór planu, w którym uczestniczysz, jest często lepszy niż wybór planu, który będzie wymagał zmiany lekarza . Weź to pod uwagę przy porównywaniu planów.

Chcesz porównać plany ubezpieczeń zdrowotnych? Spróbuj użyć Ubezpieczenie zdrowotne. Ich strona szczyci się tym, że znalezienie planu opieki zdrowotnej zajmuje tylko 11 minut. Kliknij tutaj po więcej informacji.

kredyt fotograficzny: leoncillo sabino

Dodać Komentarz